降职不降薪，我不同意，怎么办
更新时间：2021-10-03 17:57:30人浏览
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我不同意不减薪就降职。我该怎么办降职不降薪，我不同意，怎么办
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用人单位因为生产经营的需要，对劳动者降职不降薪，且该调岗行为不具有侮辱性、惩罚性以及不违反法律规定的情形，可以视为用人单位合法行使用工自主权，属于合法降职。如果用人单位的降职并非基于生产经营需要或降职且大幅度降薪，具有对员工进行惩罚、侮辱的情节，则该降职构成违法调岗，用人单位可能需支付经济补偿金
2021-10-03 17:38:03
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首先公司擅自对你做出降职的行为是违反《劳动合同法》的。你可以找你公司的领导或者是人事部门进行协商。如果协商不能成功，建议你采取法律措施维护自己的合法权益。收集相关的证据，直接申请劳动监察单位介入或者申请劳动仲裁，对仲裁结果不服还可以向人民法院起诉。
2021-10-03 17:57:30
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你好，公司调岗需要得到员工同意，建议你到当地劳动监察大队投诉。
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