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申请劳动仲裁确认劳动关系的法律依据有:《劳动合同法》第七条;《劳动法》第十六条以及《关于确立劳动关系有关事项的通知》
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你好具体什么情况呢
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要委托法律专业人士处理
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你好,这是需要去人社局申请劳动仲裁
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当事人申请是劳动争议仲裁委员会处理劳动争议案件的先决条件和必经程序。仲裁委员会处理劳动争议案件必须有当事人的申请,否则,仲裁委员会无该案件的管辖权
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因工伤医疗费发生争议的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是
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您是具体有什么劳动纠纷呢
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工伤维权申请仲裁根据《劳动争议仲裁法》规定,申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项:(一)劳动者的姓名、性别
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大概什么情况呢,详细沟通
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你好,申请劳动仲裁需要书写仲裁申请书,然后提交证据资料。
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