3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助104963人 · 响应时间 平均1分钟内
阻止工地施工属于违法行为,可以向建设局投诉,情况严重的构成破坏生产经营罪。一个人阻挠施工不构成犯罪,一般按违反《治安管理处罚法》处理
2021-09-09 09:40:09
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
双方的劳动合中会约定劳动者的工作岗位和薪酬,如果用人单位要调整工作岗位和薪酬待遇,需要和劳动者协商后确定。公司能随意降薪,或者调岗并降薪,劳动者完全可以不同意。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
包工头拖欠工资违法吗
在建筑工程行业,是需要投入很多的人力的,很多建筑行业都是找的专门的人承包工程,然后由包工头把工资发放给底下的建筑工人,这也导致一些包工头拖欠工资的情况发生,那么
工资拖欠纠纷
人浏览
老板跑路了报警一般是没有用的,除非老板有治安违法行为或者犯罪行为。一般劳动者如果是索要工资的,可以去劳动局举报,或者依法去申请调解、仲裁、起诉,这是有用的。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
提供拖欠工钱的相关证据,可以申请劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
包工头拖欠工资违法吗
作为劳动者,大家付出劳动肯定是需要有等额的劳动报酬作为回报的,但是有时候肯定存在自己工资被拖欠的情况,尤其是工程建筑方面。那么包工头拖欠工资违法吗?下面法律快车
拖欠工程款纠纷
人浏览
你好,建议协商处理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,找当地劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
按规定,公司无故拖欠劳动者工资违法,必须承担相应的法律责任,即由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬和经济补偿,并可以责令其支付赔偿金。你可以投诉对方。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成搜集证据申请仲裁维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位扣工资的劳动者可先协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,报警,可以起诉,侵权行为
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询