我和几个朋友今年4月10日在太原市迎泽XX工作,一天支付工资,一天支付当天的工资,然后三天支付,三天支付也不及时,说到现在为止不让我们工作,也不给我们剩下的1万3千日元以上的工资,总是今天推明天,明天

更新时间:2021-08-21 16:39:08人浏览
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我和几个朋友今年4月10日在太原市迎泽XX工作,一天支付工资,一天支付当天的工资,然后三天支付,三天支付也不及时,说到现在为止不让我们工作,也不给我们剩下的1万3千日元以上的工资,总是今天推明天,明天推后天不结账。我该怎么办,请回复!我和几个朋友今年4月10日在太原市迎泽XX工作,一天支付工资,一天支付当天的工资,然后三天支付,三天支付也不及时,说到现在为止不让我们工作,也不给我们剩下的1万3千日元以上的工资,总是今天推明天,明天
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由于工资引发的劳动争议,是完全可以通过劳动仲裁的方式主张维权。
  如果仲裁裁决下达后,老板仍拒绝支付工资,可以向当地人民法院申请强制执行,依法对被执行人的财产进行扣押、冻结、划拨、变价 ,以确保执行到位。
  根据《工资支付暂行条例》第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
  根据我国《劳动争议调解仲裁法》第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。
受理申请的人民法院应当依法执行。
  根据《民事诉讼法》第二百四十二条被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务,人民法院有权向有关单位查询被执行人的存款、债券、股票、基金份额等财产情况。
人民法院有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。人民法院查询、扣押、冻结、划拨、变价的财产不得超出被执行人应当履行义务的范围。人民法院决定扣押、冻结、划拨、变价财产,应当作出裁定,并发出协助执行通知书,有关单位必须办理。
2021-08-21 16:35:43
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如果劳动仲裁后还是不给工资怎么办?到人民法院申请强制执行。
经过劳动仲裁,用人单位依然不给劳动者支付工资的,可以到人民法院申请强制执行。
实际上,拖欠劳动者工资的案子很好解决,到人民法院申请一个支付令就可以了。
2021-08-21 16:39:08
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