工作没有签劳务合同能高吗

更新时间:2023-04-09 10:42:01人浏览
问题描述:
工作没有签劳务合同能高吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助138163人 · 响应时间 平均4分钟内
可以申请劳动仲裁
2021-08-21 03:21:28
平台特邀律师 咨询我
已帮助121599人 · 响应时间 平均2分钟内
发生什么事故?责任如何划分
2021-08-21 03:23:42
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助102575人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,你可以向当地劳动监察大队投诉举报,或者申请劳动仲裁
2021-08-21 03:39:05
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助117229人 · 响应时间 平均2分钟内
法律分析:可以的。如果没有签订劳动合同的,劳动者是可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的,对劳动仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。
2023-04-09 10:42:01
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
合同签订后能更改吗
合同签订后能更改吗
合同签订之后可以更改,但这种对合同内容的修改或改变就是合同的变更。合同的变更,既可能是标的的变更,也可能是数量、质量、价
合同纠纷
次播放
用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同,没合同的,用人单位需支付劳动者两倍的工资。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
装修签了合同未开工还能退吗
装修签了合同未开工还能退吗
装修签了合同未开工是不能退的。业主与装修公司签订装修合同后,合同便立即对双方产生约束力。不管开工与否,还是在工程进展中反
合同纠纷
次播放
造成一般工伤的赔偿包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣合同最低签多少年
劳务派遣合同最低签多少年
劳务派遣合同最低签二年,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬,劳动报酬应当按照
劳动纠纷
次播放
1.先协商处理,协商不成的到劳动行政部门举报(通常是劳动监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁不收费用)。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在什么情况下与员工签订劳务合同
在什么情况下与员工签订劳务合同
在双方平等自愿、协调一致、不违反法律的情况下公司能与个人签订劳务合同。其他情形下劳动者是退休返聘人员;已与其他单位建立劳
劳动纠纷
人浏览
签的劳务合同,公司是不需要给员工?交社保的。n一、劳务合同一般是临时的,类似承揽性质的,才是劳务合同,签订的劳务合同,双方就不属于劳动关系,用人单位是可以不给员
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣合同能签长期的固定合同。根据《劳动合同法》第五十八条第二款规定,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
与公司签的合同是一式两份吗
与公司签的合同是一式两份吗
与公司签订的合同是一式两份,劳动者与用人单位各执一份。建立劳动关系后或者在一个月内应当订立书面劳动合同,劳动合同由用人单
劳动纠纷
次播放
1.正确区分协议期、试用期和见习期这三个时期,这直接关系到毕业生的权益维护。协议期:是从毕业生与用人单位签订就业协议书开始,一直持续到签订劳动合同之后或者双方终
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
签了合同的房子能退吗
签了合同的房子能退吗
签了合同的房子符合一定条件的可以退。如果是买受人签了合同想退房,需要承担违约责任。如果是开发商的原因导致合同目的不能实现
房产纠纷
次播放
如果与公司签订了劳动合同,那么申请离职就需要按照《劳动合同法》第三十七条的规定,履行提前三十天书面告知义务,三十天届满,你与公司间的劳动合同终止,劳动关系解除。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签劳务合同还算应届生么
签劳务合同还算应届生么
签劳务合同时,如果还是在毕业生毕业的那一年的,就算应届生;如果签劳务合同时已经到下一年了,就不算应届生。签劳务合同与是不
合同纠纷
人浏览
劳务分包是工程承包人将建筑工程施工中的劳务作业发包给具有劳务承包资质的其他施工企业的行为;工程分包是工程总承包人将建筑工程施工中除主体结构施工外的其他专业工程发
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
签劳务合同算应届生吗?
签劳务合同算应届生吗?
签劳务合同算应届生吗要看签劳务合同时毕业生毕业多久。如果毕业生是在毕业的那年签订的劳务合同,年份还没到下一年的,就还算应
合同纠纷
人浏览
劳务合同可以签两份吗
劳务合同可以签两份吗
我们在给用人单位工作时,一般都会签订劳动合同,很少会签订劳务合同,那么,什么是劳务合同,在什么情况下可以签订劳务合同呢?劳动合同和劳务合同的区别在哪里?劳务合同
合同新知
人浏览
我国法律规定了劳动者如果通用人单位没有依法签订劳动合同的,只要能够证明事实劳动关系的存在,就可以依法申请劳动仲裁来要求用人单位支付相应的工资,并且根据我国劳动法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般劳务派遣合同能不能签
一般劳务派遣合同能不能签
劳务派遣合同一般还是不要签的好,特别是如果你是在国企或者事业单位,签了这个合同,等于你没有编制,是个临时工。劳务派遣...
劳务派遣合同
人浏览
狭义的劳务合同仅指一般的雇佣合同,在大多数国家它仍由民法来调整;对于雇佣合同中的另一种特例--劳动合同,由于它"以个人思想为背景的法律结构,在近代社会越来越不适
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询