4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助52503人 · 响应时间 平均3分钟内
关于公司遣散员工,应当支付给劳动者经济补偿。经济补偿的标准是职工在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资。劳动者可以依法向法院申请,工资及其经济补偿优先受偿。
2023-04-09 10:59:13
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
用人单位不给钱的,劳动者可先与用人单位协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位辞退职工,需要先制作《解聘通知书》,然后将《解聘通知书》送至工会审查,工会无异议的,送达员工本人。《工会法》第二十一条企业、事业单位处分职工,工会认为不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 单位这样做是违法的
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位依法破产时,劳动者有权获得其工资。在破产清偿中用人单位应按《中华人民共和国企业破产法》规定的清偿顺序,首先支付欠付本单位劳动者的工资。劳动者与用人单位因
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工擅自拖公司物品抵偿工资违法。公司倒闭拖欠员工工资,员工应当通过合法的途径追讨,可以向工会求助,可以向劳动监察投诉,可以申请劳动争议仲裁,有欠条的可以直接向人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
您好,看工作年限判断的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
直接与对方协商吧
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
一、租车违约金的法律规定是什么1、租车违约金的法律规定是,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对合同未约定违约金而对方违约的情况,您可以采取协商或诉讼的方式解决。在协商过程中,应明确您的履约要求或赔偿金额。如果选择诉讼,您需要充分收集证据,并向法院主张您
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
您好,您可以通过法院诉讼主张您的权力。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,具体情况详细说一下。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,合同到期后对方涨价是合理的。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
合同里通常会约定清楚,一天赔多少钱
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询