我是3月7日进公司的公司。5月7日换工作。如果公司10月退休的话,半年需要支付我1月的工资吗?半年需要支付我1月的工资吗?你好,我是3月7日进公司的公司。5月7日换工作。如果公司10月退休的话,半年需

更新时间:2021-08-20 15:41:01人浏览
问题描述:
我是3月7日进公司的公司。5月7日换工作。如果公司10月退休的话,半年需要支付我1月的工资吗?半年需要支付我1月的工资吗?你好,我是3月7日进公司的公司。5月7日换工作。如果公司10月退休的话,半年需要支付我1月的工资吗我是3月7日进公司的公司。5月7日换工作。如果公司10月退休的话,半年需要支付我1月的工资吗?半年需要支付我1月的工资吗?你好,我是3月7日进公司的公司。5月7日换工作。如果公司10月退休的话,半年需
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助108836人 · 响应时间 平均2分钟内
产假工资公司应当支付。女职工享受的假期: ?
(1) 正常产假90天(包括产前检查15天); ?
(2) 独生子女假增加35天; ?
(3) 晚育假增加15天; ?
(4) 难产假:剖腹产、III度会阴破裂增加30天; 吸引产、钳产、臀位产增加15天。 ?
(5) 多胞胎生育假,每多生育一个婴儿增加15天。 ?
(6) 流产假:怀孕不满2个月15天; 怀孕不满4个月30天; 怀孕满4个月以上(含4个月)至7个月以下42天; 怀孕满7个月以上遇死胎、死产和早产不成活75天; 男配偶享受10天的陪产假
2021-08-20 15:17:42
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助153520人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,可以申请劳动仲裁
2021-08-20 15:25:23
平台特邀律师 咨询我
已帮助188580人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,建议协商解决
2021-08-20 15:41:01
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
夫妻债务4月1日新规定是什么
夫妻债务4月1日新规定是什么
夫妻共同债务具有以下新规定:1、夫妻双方共同签字或者夫妻一方事后追认等共同意思表示所负的债务,应当认定为夫妻共同债务;2
债权债务
次播放
员工自请辞职的,根据《劳动合同法》第三十六条、第三十七条的有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同,但劳动者需提前三十日以书面形式通知用人单位,在试
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
3月1日驾照新规是什么
3月1日驾照新规是什么
3月1日驾照新规为:通过便民渠道处理他人车辆的记分电子眼时需要面签。便民渠道有警邮便民服务点、警银离柜办理自助机、交管大
交通事故
次播放
入职3月后才签合同怎么赔偿
入职3月后才签合同怎么赔偿
入职3月后才签合同的,公司需要给予劳动者双倍赔偿。从用工之日的第二个月起,第二个月和第三个月需要每月向劳动者支付二倍的工
合同纠纷
人浏览
根据工资支付条例规定,员工正常工作期间的工资,单位必须支付。离职不影响工资的支付。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
怀孕6个月可以离婚吗
怀孕6个月可以离婚吗
一般怀孕六个月是不能离婚的,但最终要看具体情况。女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。女方
婚姻家庭
人浏览
病假扣工资是不合法的行为。请病假一般情况下是不扣工资的,正常的病假都会按照平常来发放工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、单位已为离退休人员缴纳工伤保险费的,在受聘期间因工作受到事故伤害的,适用《工伤保险条例》,可按工伤处理该处理意见来源于最高人民法院行政审判庭《关于离退休人员
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
怀孕6个月了可以离婚吗
怀孕6个月了可以离婚吗
怀孕6个月离婚,只能女方提起。法律规定:女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠六个月内,男方不得提出离婚。如果是双方协议
婚姻家庭
人浏览
劳动合同到期可以马上离职。不过,应该与用人单位办理工作交接。办理工作交接时,用人单位为劳动者结清工资。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
三年合同试用期6个月合法吗?
三年合同试用期6个月合法吗?
三年合同试用期6个月合法,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工
劳动纠纷
人浏览
劳动仲裁:当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一年三个月试用期怎么赔偿?
一年三个月试用期怎么赔偿?
一年三个月试用期的赔偿办法是,超出的试用期限应当按照正式员工的工资给予相应的赔偿。对于一年的劳动合同,试用期不能超过一个
劳动纠纷
人浏览
离职时,被克扣工资最好是采取以下措施:1、为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。2、一般是找劳动监察部门投诉。3、离职后,就要从劳动关系终止之日起
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期2个月合同签几年
试用期2个月合同签几年
试用期二个月合同至少在一年以上,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月。三年以上固定期限和无固定期限的劳动
劳动纠纷
人浏览
国际干散货运输市场(6月29日至7月5日)
国际干散货运输市场(6月29日至7月5日)
好望角型船受控下跌煤炭支撑巴拿马型船上扬在煤炭贸易需求的支持下本周支撑市场的主力变为巴拿马型船,好望角型船由于三大铁矿石出口商控制出货,由上涨转为下跌,大小灵便
海事海商动态
人浏览
工资表应当有用人提供,至于提成账单应当由用人单位保存的,也可以主张由用人单位提供。《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发〔2005〕12号)用人单位未与劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
国际油轮市场(6月29日至7月5日)
国际油轮市场(6月29日至7月5日)
市场低位运行运费持续走低一、原油运输市场反映原油运输市场运费走势的波罗的海BDTI指数在本周呈现出平稳振荡走势,周前期延续上周末的下挫,回落5点,周后期再次反向
海事海商动态
人浏览
试用期被证明不符合录用条件的,公司可以直接解除劳动合同无需提前通知,违反公司制度的也可以被辞退,试用期被辞退没有补偿,除非你能拿出你不符合上述情况的证明,这样的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询