工作时间因工作事故发生口角,一方先动手后两人吵架,先动手的一方勒住另一方的脖子后,在紧急情况下,另一方顺利拿起雪橇,先动手的手,说是轻伤,我们应该负什么责任,这个责任怎么分开,赔偿多少

更新时间:2021-08-19 14:28:14人浏览
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工作时间因工作事故发生口角,一方先动手后两人吵架,先动手的一方勒住另一方的脖子后,在紧急情况下,另一方顺利拿起雪橇,先动手的手,说是轻伤,我们应该负什么责任,这个责任怎么分开,赔偿多少
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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《中华人民共和国侵权责任法》第十六条规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。
造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金
 医药治疗费的赔偿,一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。必要时,可以委托法医予以鉴定。
受害人误工日期,应当按其实际损害程度、恢复状况并参照法医鉴定或者治疗医院出具的证明等认定。
住院伙食补助费,按照国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)×住院天数赔偿。
2021-08-19 14:19:48
刑事案件律师团队 咨询我
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打架的责任承担原则上是以危害后果作为参考,以造成危害后果的责任比例进行责任划分,谁先动手通常情况下难以对责任承担进行划分。因此,打架先动手的责任划分需结合结果及案件的发生过程具体分析
2021-08-19 14:28:14
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