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国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度（1995年国务院将每周不超过44小时修改为每周不超过40小时）。”注意，这里的“每日”和“每周”是任何一日和任何一周都必须达到的，不能这周少于40小时，意味着下周可以超40小时。
因此公司安排员工加班时应当遵循上述标准进行安排。
因此公司安排员工加班时应当遵循上述标准进行安排。
2021-08-19 13:27:29
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根据《工资支付暂行规定》第13条的规定，只要是在法定工作时间以外工作就属于加班，就应当得到加班工资
2021-08-19 13:30:27
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计件工资有加班费。
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您好，这要看今加班的时间里包不包括法定节假日在内了！
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咨询劳动部门。
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