您好，不便咨询一下，我还在企业月工资为20000元，16000元标准工资，4000元绩效考核工资，假如休产假薪水是怎样派发的，感谢，企业有给交纳社保和个人公积金，可是并不是依照大家基数交的，只是依照最
更新时间：2021-08-19 09:15:57人浏览
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您好，不便咨询一下，我还在企业月工资为20000元，16000元标准工资，4000元绩效考核工资，假如休产假薪水是怎样派发的，感谢，企业有给交纳社保和个人公积金，可是并不是依照大家基数交的，只是依照最少薪酬规范交纳的您好，不便咨询一下，我还在企业月工资为20000元，16000元标准工资，4000元绩效考核工资，假如休产假薪水是怎样派发的，感谢，企业有给交纳社保和个人公积金，可是并不是依照大家基数交的，只是依照最
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您好，《女职工劳动保护条例》第四条规定，不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资。绩效工资是根据绩效考核给予的奖励性工资，产假期间没有参加工作就没有绩效考核，没有绩效考核可以不支付绩效工资。
具体以单位的规章制度确定
具体以单位的规章制度确定
2021-08-19 08:58:29
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