你好,我在酒店工作的2019年2月22日去的我工作的酒店,5月18日酒店辞职了,上司说月底发工资,最初说没有钱等等,这两天问工资的上司不理睬我们,不知道该怎么办。

更新时间:2021-08-18 08:50:27人浏览
问题描述:
你好,我在酒店工作的2019年2月22日去的我工作的酒店,5月18日酒店辞职了,上司说月底发工资,最初说没有钱等等,这两天问工资的上司不理睬我们,不知道该怎么办。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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员工需要和用人单位而不是老板个人签书面的劳动合同,在合法自愿的条件下签署,签名或者按手印都可以,签订之前,要仔细阅读有关款项。
《劳动合同法》
  第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
  已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
  第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2021-08-18 08:42:25
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只要有能力履行担保义务,用工资是可以给别人担保贷款的。
担保人具有法律规定的资格,即满足所需条件:
1.与本案无牵连;
2.享有政治权利,人身自由未受到限制;
3.在当地有常住户口和固定住所;
4.有能力履行担保义务;
5.没有明显的违约记录。
2021-08-18 08:50:27
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