2005年买了红利型保险，交了15年保险。营业员介绍现金价值累计，保险到期后可以提取现金。今年保险到期了，我们商量了。说是保险单的红利，不是现金的红利，现在提取保险自己承担损失。我该怎么办？
更新时间：2021-08-17 04:31:27人浏览
问题描述：
2005年买了红利型保险，交了15年保险。营业员介绍现金价值累计，保险到期后可以提取现金。今年保险到期了，我们商量了。说是保险单的红利，不是现金的红利，现在提取保险自己承担损失。我该怎么办？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助195350人 · 响应时间 平均1分钟内
根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同，未参加养老保险的，违反了劳动合同法和社会保险法的规定。你可以根据劳动合同法第三十八条和第
四十六、四十七条规定（即第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：.......
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；...... 第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；........第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿........）解除劳动关系，并要求向单位主张：
1，支付每满一年给予一个月的经济补偿。
2，补交存在劳动关系期间的社保。
3，如果为未签劳动合同，应支付最多12月的双倍工资。（注意有一年的时效）
四十六、四十七条规定（即第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：.......
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；...... 第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；........第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿........）解除劳动关系，并要求向单位主张：
1，支付每满一年给予一个月的经济补偿。
2，补交存在劳动关系期间的社保。
3，如果为未签劳动合同，应支付最多12月的双倍工资。（注意有一年的时效）
2021-08-17 04:27:57
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助126862人 · 响应时间 平均1分钟内
保险理赔过程要注意的事项：
一、报案
1.及时报案在条款规定的时限内及时报案。
2.报案方式上门报案、电话(传真)报案、业务员转达报案。
3.报案内容
(1)出险的时间、地点、原因
(2)被保险人的现状
(3)被保险人姓名、投保险种、保额、投保日期。
一、报案
1.及时报案在条款规定的时限内及时报案。
2.报案方式上门报案、电话(传真)报案、业务员转达报案。
3.报案内容
(1)出险的时间、地点、原因
(2)被保险人的现状
(3)被保险人姓名、投保险种、保额、投保日期。
2021-08-17 04:31:27
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
向法院申请强制执行，你要提供他的财产情况。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一年交4万，实在没钱交保险了，起诉解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这种情况可以协商处理的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
保险保额多少合适，需要在经济条件允许的情况下，覆盖可能的风险损失，不同的保险保额选择不同。1、意外险：通常以较少的保费就能获得很高的保额，一般不超过年收入的15
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，结合保险合同确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以追究业务的赔偿责任。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以退，向当地社保局提出退保申请，其手续包括本人身份证，退保申请书，交纳社保情况（养老本，医保卡）等材料即可。不过需要注意的是，社保所交的费用是由两个帐户进行管
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
人身保险的保险金能否作为被保险人的遗产继承，取决于投保人或被保险人是否在保险合同中指定了受益人。所谓受益人是指由人身保险的投保人或被保险人指定的，有权取得保险金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
保险赔款和保险红利是否缴纳个人所得税？
问：买了一份保险，每年投入10000万元，几年以后，每年保险公司给我分回一部分红利，这部分红利收入征不征个人所得税？我现在因病住院了，保险公司给我一部分赔款，这
个人所得税
人浏览
严格来讲，必须购买五险一金，即养老，医疗，工伤，失业，生育保险和公积金。以单位买全社保为准，计算如下所示：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司一直不交社保，申请仲裁不受理可以向劳动监察投诉。对于用人单位不缴社保，有三种途径救济，即劳动争议仲裁；向劳动监察或者社会保险基金征收机构投诉；向人民法院提起
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
