我在单位工作了5年,之后想退休,公司留下来,变成了不上班的顾问,每月发半个月的工资。这样在工作年数内吗?工作单位现在又安排我工作,还不上班,说工作年数从零开始合理吗?

更新时间:2021-08-15 17:12:47人浏览
问题描述:
我在单位工作了5年,之后想退休,公司留下来,变成了不上班的顾问,每月发半个月的工资。这样在工作年数内吗?工作单位现在又安排我工作,还不上班,说工作年数从零开始合理吗?
3位律师解答
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针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬,不得无故拖欠和克扣,对于以上情况,劳动者可以与用人单位协商解决,如果双方协商无果,那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉,也可以申请劳动仲裁。
2021-08-15 16:52:10
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向劳动监察大队投诉解决
2021-08-15 16:58:37
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你好!建议与单位协商解决
2021-08-15 17:12:47
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