退休两年了,五险一金怎么办?

更新时间:2021-08-15 08:49:26人浏览
问题描述:
退休两年了,五险一金怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助156103人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动者离职两年没找工作,五险一金的处理方式是:
一、养老保险有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式:

1,停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;
2,由于个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算;
二、如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交,但就是不能退。
三、医疗保险,也有个人账户,辞职后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用。
四、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取。
五、住房公积金,有个人账户,企业和个人缴纳的费用,全部形成个人账户总额,就如同银行的零存整取所有权属个人,辞职后只不过停止了存钱,但账户的钱还是劳动者的,只要符合公积金提取规定,随时可以提取,以后也可以续交,永远不会作废。
2021-08-15 08:27:48
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助121053人 · 响应时间 平均2分钟内
用人单位必须为职工缴纳五险一金,其中医疗保险以及养老保险、失业保险都是企业以及个人共同按比例交纳的,而生育保险以及工伤保险则是由企业单独承担
2021-08-15 08:33:37
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助115690人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,具体是什么情况呢
2021-08-15 08:49:26
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
五险一金交多少年
五险一金交多少年
五险一金要缴纳的年限具体如下:1、养老保险最低要连续交15年。2、职工医疗保险要连续交13年。3、领取失业保险金和生育保
劳动纠纷
次播放
被公司辞退,只要有基本的证据就可以申请仲裁,索要补偿,基本证据一般包括工服、工牌、银行流水、辞退证明就可以了,可以主张赔偿金、拖欠的工资、如果未签合同还可以主张
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职之后五险一金咋办
辞职之后五险一金咋办
辞职之后没有找到新的就业单位的以灵活就业人员身份自己缴纳五险一金,但只能缴纳养老保险和医疗保险;离职后已经找到新单位,员
劳动纠纷
人浏览
1、五险一金是指的社保和住房公积金。都是按照工资的比例进行缴纳的。个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的40%;最高数为上年全市职工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有五险一金还用买保险吗
有五险一金还用买保险吗
有五险一金不一定还要买保险,五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金,除五险一金外,当
劳动纠纷
人浏览
用人单位不交社保,劳动者有权向劳动监察部门投诉、举报。依据《劳动合同法》第74条的规定,劳动监察部门有权对用人单位缴纳社保情况进行监督、检查,对于公司不交社保,
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
五险一金多少钱一个月
五险一金多少钱一个月
国家规定了,员工入职之后,转正之后企业是必须给大家购买五险的,有些公司还会给大家配备上公积金,也就是我们所说的一金,不过员工自己也需要承担一部分,那么五险一金多
社会保险
人浏览
你这边现在大致情况呢
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,申请劳动仲裁,要求公司补缴社保,支付经济赔偿金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
离职后五险一金怎么办
离职后五险一金怎么办
劳动者离职后,用人单位应当为其办理社保转移手续。在此期间,养老保险停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止。而医疗保
劳动纠纷
人浏览
关于五险的缴费,我国有关政策规定,当职工上年月平均工资收入低于上年本市职工月平均工资60%时,以上年本市职工月平均工资的60%作为缴费基数,职工本人上年月平均工
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职了五险一金怎么办
辞职了五险一金怎么办
辞职了之后原用人单位是不会再为其进行五险一金的购买了,是需要自己前往社保局和住房公积金部门来进行购买的,不然就会断缴的。那么今天就跟法律快车小编一起来看看辞职了
辞职
人浏览
公司给员工缴纳的五险是指社保中的养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险。一金是指的住房公积金。其中员工在和单位解除劳动关系之后可以提取的为住房公积金。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
五险一金有什么好处,如何缴纳五险一金
五险一金有什么好处,如何缴纳五险一金
五险一金是属于社会保障的,其存在的目的是为了保障相关人员在有些方面是能够被保障的,因此用人单位及员工是需要进行社保的购买的。那么今天就跟法律快车小编一起来看看五
社会保障
人浏览
劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
五险一金包括社保吗,如何缴纳五险一金
五险一金包括社保吗,如何缴纳五险一金
一般来说社保就是五险,一金由于还不属于用人单位强制购买的范围内,因此一金并不是需要强制购买的,只需要用人单位购买好五险就可以。那么今天就跟法律快车小编一起来看看
社会保障
人浏览
五险一金自己可以交吗?
五险一金自己可以交吗?
个人只能参保养老保险,医疗保险。工伤保险、生育保险和失业保险都是交不了的。而个人想要五险都交的话,最好是去挂靠一家单位,
劳动纠纷
人浏览
住房公积金是职工按规定存储起来的专项用于住房消费支出的个人住房储金,那么非广州户口职工辞职要如何提取住房公积金呢?职工办理异地户口离职提取住房公积金手续的条件:
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
五险一金如何续缴
五险一金如何续缴
在我们平时找工作或者应聘的过程当中,不可以忽略的一个问题就是公司是否有帮员工购买五险一金。这也决定了公司的一个福利制度状态,那么,五险一金如何续缴呢?我相信你一
社会保障
人浏览
离职后,劳动者的五险一金和档案的处理通常如下,具体全国各地的实际情况有区别,应该以当地为准,当事人应该去当地咨询一下:1、养老保险转移手续《关于城镇企业职工基本
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询