口头通知员工上班有效力吗
更新时间：2021-08-14 19:23:11人浏览
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口头通知员工上班有效力吗
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解除劳动合同口头通知具有法律效力，离职事实要确认好如果员工口头提出离职的，用人单位可以要求员工及时补上书面离职申请及手续
2021-08-14 19:04:33
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如果双方都同意解除合同，口头上说明一下是有效的，如果只是公司口头通知员工，员工并不同意是无效的。理论上，解除劳动合同都需要书面形式，除非双方同意
2021-08-14 19:23:11
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只能怪自己做事不老到，接受教训吧！
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供参考。如对解决你的问题有帮助请予采纳。
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