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职工自动离职且公司无过错的，是不需要进行经济补偿的。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的等
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的等
2021-08-14 15:55:47
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什么叫被动离职？公司提出解除劳动关系，你同意了？如果是这样，公司应支付经济补偿，标准为每工作一年支付一个月工资作为补偿。如果是公司无故辞退你，属于违法解除劳动关系，公司应支付赔偿金，标准是前述经济补偿的二倍
2021-08-14 16:13:17
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