我还在一个中小型烧烤摊到了一个月班,薪水1200元没送,那一个烧烤摊最终闭店暂停营业了,给烤串店主通电话,要不说没有钱,要不不接,到现在截止早已有7个月了。

更新时间:2021-08-14 09:07:37人浏览
问题描述:
我还在一个中小型烧烤摊到了一个月班,薪水1200元没送,那一个烧烤摊最终闭店暂停营业了,给烤串店主通电话,要不说没有钱,要不不接,到现在截止早已有7个月了。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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员工需要和用人单位而不是老板个人签书面的劳动合同,在合法自愿的条件下签署,签名或者按手印都可以,签订之前,要仔细阅读有关款项。
《劳动合同法》
  第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
  已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
  第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2021-08-14 09:04:54
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
2021-08-14 09:07:37
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