合同法第五十四条规定,当事人要求更改合同时,仲裁机关或法院不得撤销。请问,当事人要求撤销合同后,又要求更改合同,仲裁机关或法院能否判决更改?

更新时间:2021-08-13 21:16:26人浏览
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合同法第五十四条规定,当事人要求更改合同时,仲裁机关或法院不得撤销。请问,当事人要求撤销合同后,又要求更改合同,仲裁机关或法院能否判决更改?
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当事人申请撤销涉外仲裁裁决的,应提出证据证明该裁决有民事诉讼法第二百五十八条第一款规定的下列情形之一:  
(一)当事人在合同中没有订有仲裁条款或者事后没有达成书面仲裁协议的;  
(二)被申请人没有得到指定仲裁员或者进行仲裁程序的通知,或者由于其他不属于被申请人负责的原因未能陈述意见的;  
(三)仲裁庭的组成或者仲裁的程序与仲裁规则不符的;  
(四)裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁机构无权仲裁的。  当事人应当向作出该裁决的仲裁委员会所在地的中级人民法院提出申请。  人民法院受理当事人撤销仲裁裁决的申请后,应组成合议庭审理,并询问当事人。根据最高人民法院司法解释法[1998]40号,人民法院对撤销我国涉外仲裁裁决实行报告制度,即有关中级人民法院在裁定撤销裁决或通知重新仲裁之前,须报请本辖区所属高级人民法院进行审查;如果高级人民法院同意撤销裁决或通知仲裁庭重新仲裁,应将其审查意见报最高人民法院;待最高人民法院答复后,方可裁定撤销裁决或通知仲裁庭重新仲裁。
2021-08-13 21:11:38
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申请劳动仲裁需要劳动合同。没有签订劳动合同,属于劳动争议。而劳动争议属于劳动争议仲裁委员会仲裁的事项。只能去找劳动局的仲裁委。可以找些证据证明劳动者与用人之间存在事实上的劳动关系,然后,到仲裁委申请仲裁,要求支付二倍工资。
2021-08-13 21:16:26
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