2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助141312人 · 响应时间 平均2分钟内
人流后有获得假期的权利，但不带薪休假。
女职工未婚先育，流产可以享受产假，但不能享受产假待遇。产假和产假待遇是不同的概念。
产假是法定的，但产假待遇是生育保险待遇中的一部分。
它是以建立合法婚姻关系，符合婚姻法和计划生育政策为前提的。女职工未婚的，不能按照劳动保险条例的规定享受生育待遇，包括检查费、接生费、手术费、住院费和药费，产假期间的生育津贴（产假工资）。
女职工未婚先育，流产可以享受产假，但不能享受产假待遇。产假和产假待遇是不同的概念。
产假是法定的，但产假待遇是生育保险待遇中的一部分。
它是以建立合法婚姻关系，符合婚姻法和计划生育政策为前提的。女职工未婚的，不能按照劳动保险条例的规定享受生育待遇，包括检查费、接生费、手术费、住院费和药费，产假期间的生育津贴（产假工资）。
2021-08-12 16:32:57
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助58105人 · 响应时间 平均2分钟内
（1）女职工怀孕后、流产或计划生育手术前，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口；
（2）工作人员受理核准后，签发医疗证；
（3）生育女职工产假满30天内，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算；
（4）工作人员受理核准后，支付生育医疗费和生育津贴。 [编辑本段]保险待遇 生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术费用、国家和本市规定的其他费用；
（1）生育津贴：生育津贴为女职工产假期间的工资，生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。
（2）参加生育保险累计满一年的职工，在生育（流产）时仍在参保的，按有关规定享受生育保险待遇。
（3）生育保险待遇生育津贴发放标准，以生育（流产）时当月本单位人平缴费工资为基数按规定假期计发： 生育津贴 （当月本单位人均缴费工资/30天 X假期天数） 假期天数： ① 正常产假90天（包括产前检查15天）； ② 独生子女假增加35天； ③ 晚育假增加15天； ④ 难产假。剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加30天；吸引产、钳产、臀位产增加15天； ⑤ 多胞胎生育假，每多生育一个婴儿增加15天； ⑥ 流产假：怀孕不满2个月15天；怀孕不满4个月30天；满4个月以上（含4个月）至7个月以下42天；7个月以上遇死胎、死产和早产不成活75天； 一次性分娩营养补助费
2021-08-12 16:35:10
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
如果同事怀孕休产假，当事人承担所有工作，是否有代班补贴，当事人可以与用人单位协商确定，如果没有的，当事人可以拒绝承担所有工作。另外，如果用人单位以暴力、威胁或者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法院判决来说，两个孩子一般一人抚养一个，如果有孩子两周岁一下，一般归女方。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，法律对女工保护问题作了明确的规定，女职工在孕期、产期、哺乳期劳动合同合同到期的，劳动合同应该延续到哺乳期结束。用人单位不能以劳动合同到期为由终止三期女职工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
（1）女职工怀孕后、流产或计划生育手术前，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口；（2）工作人员受理核准后，签发医
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
计生证明办理规定。(一)市外迁户人员(随迁入户除外)中属怀孕第一胎或生育第一个子女的;再婚夫妻再婚前各生育一个子女，新组合家庭未再生育的，在拟入户地街道计划生育
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
我国《劳动法》对女职工实行特殊保护，女职工在符合计划生育规定的孕期、产期、哺乳期内，用人单位不得降低其工资和福利待遇。公司扣发产假期间的效益工资、差旅补贴、午餐
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女人生小孩男人有产假吗
我们知道女人在生产期间，作为另一半也是享有陪产假的，这也是我国法律严格规定的，但是由于省份不一样。各个地方的陪产假具体时间都有一定差别，接下来就由法律快车小编整
劳动法动态
人浏览
（1）女职工怀孕后、流产或计划生育手术前，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口；（2）工作人员受理核准后，签发医
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好请问具体是什么情况
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
生产女职工的产假：单胎顺产90天，其中产前休息十五天，产后休息七十五天;难产者，增加15天;符合计划生育晚育条件的，另增加晚育假15天;多胞胎生育者，每多生育1
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
流产产假《女职工劳动保护规定》第八条第一款规定：“女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。”具体时间可以根据各地各行业的规定或由
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
