进公司的第二天,公司只填写了进公司表,但是没有填写合同,在试用期间,公司无缘无故地退休了,怎样才能保障自己的权利呢?
更新时间:2021-08-11 07:46:51人浏览
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进公司的第二天,公司只填写了进公司表,但是没有填写合同,在试用期间,公司无缘无故地退休了,怎样才能保障自己的权利呢?
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1、试用期内随时可以辞职,试用期辞职要提前告
2、不管你的合同签订的是从哪天生效,实际上都从你上班的第一天开始生效,即使公司与你签订的合同是从试用期后开始生效,也是一样的。公司有责任为员工缴纳社保,包括处于试用期的员工
3、试用期工资相对低一点是可以的,但是公司扣发5%工资,待通过使用考核后再发放的行为完全是非法的,必须全额返还
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1、试用期内随时可以辞职,试用期辞职要提前告
2、不管你的合同签订的是从哪天生效,实际上都从你上班的第一天开始生效,即使公司与你签订的合同是从试用期后开始生效,也是一样的。公司有责任为员工缴纳社保,包括处于试用期的员工
3、试用期工资相对低一点是可以的,但是公司扣发5%工资,待通过使用考核后再发放的行为完全是非法的,必须全额返还
2021-08-11 07:24:04
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