52岁，33年工龄，单位解除劳动合同，双倍补偿金可以拿24个月，还是最高12个月封顶高12个月封顶？
更新时间：2021-08-10 14:53:21人浏览
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52岁，33年工龄，单位解除劳动合同，双倍补偿金可以拿24个月，还是最高12个月封顶?52岁，33年工龄，单位解除劳动合同，双倍补偿金可以拿24个月，还是最高12个月封顶高12个月封顶？
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用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2021-08-10 14:53:21
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