公司有文件规定给产假工资现在公司发了新规定现在不给了这合理吗,我们有生育津贴产假工资是公司额外给的现在不给了可以么公司

更新时间:2021-08-10 13:13:13人浏览
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公司有文件规定给产假工资现在公司发了新规定现在不给了这合理吗,我们有生育津贴产假工资是公司额外给的现在不给了可以么公司
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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未参加生育保险的,产假的工资由公司承担。产假的工资是产假期间的生育津贴。法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付
2021-08-10 12:47:47
平台特邀律师 咨询我
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您好,依据法律、法规规定处理
2021-08-10 12:56:07
法律快车咨询顾问 咨询我
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您好,可以及时申请仲裁维权
2021-08-10 13:13:13
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