3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助104751人 · 响应时间 平均4分钟内
单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果用人单位拖欠工资,将由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《中华人民共和国劳动法》第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《中华人民共和国劳动法》第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
2018-11-09 13:12:14
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助96247人 · 响应时间 平均4分钟内
用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。
3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。
3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
2018-11-09 13:17:53
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助188078人 · 响应时间 平均3分钟内
公司拖欠工资一般是不用员工证明,只要双方之间存在劳动关系,发放工资是单位的义务,是否发放要由公司证明。公司无法证明发放,即可以确认未发放。
一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;
2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。
一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;
2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。
2018-11-09 13:34:06
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
针对拖欠工资的情况,除了基本的证据材料,还可以考虑选择劳动仲裁或诉讼的方式解决。劳动仲裁作为一种快速解决争议的方式,其效率较高;而诉讼则具有更强的法律强制力,根
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
起诉老板需要什么证据
当事人起诉老板的时候需要有能够证明自己的诉讼请求的证据,最常见的证据就是物证、书证、视听资料等证件种类。当事人起诉还需要提交起诉状,更多关于起诉老板需要什么证据
民事诉讼法规
人浏览
你好,要根据案件情况,是简易程序还是普通程序
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
农民工讨要工资需要什么材料
农民工是弱势群体,为了保护农民工的合法利益,我国相关法律规定,农民工讨要工资仅需要准备四份材料,分别是申请书、双方的身份证明以及劳动关系存在的证明。准备好这些材
劳动纠纷
人浏览
针对老赖不还钱的问题,需要准备充分的证据,包括对方身份证明、借贷合同或借条以证明借贷关系,以及转账记录或聊天记录等证明借贷事实的证据。确保证据完整,以提高胜诉的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对公司欠款起诉,需全面准备证据以支持诉讼请求。包括搜集合同、借条等文件,相关物品等物证,以及寻找证人证言。在确认债权债务数额的同时,也要准备好诉讼主体资格的相
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对公司欠钱不还的起诉,需确保证据充分且完整。应准备对方公司的身份证明、借贷合同、借条、转账记录以及聊天记录等证据。完整的证据链可提高胜诉率,确保诉讼成功。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工程款需要哪些起诉证据
被拖欠工程款,可以通过向法院起诉追讨,但需要注意要在诉讼时效内,工程欠款的诉讼时效是两年。那么在诉讼时效期间,拖欠工程款需要哪些起诉证据?下面由法律快车的小编在
工程拖欠
人浏览
针对借钱不还的情况,起诉时需提供一系列证据材料以证明借款关系和对方的还款能力。根据《中华人民共和国民事诉讼法》,关键证据包括借据、收据等债权凭证,以及催还录音、
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
消费者维权需要提交什么证据
核心内容:消费者维权需要提交什么证据?消费者权益受到侵害的现象越来越严重,消费者维权意识越来越强,而提交证据是消费者维权的必经之举,在法律上的维权途径主要有协商
消费者权益
人浏览
拖欠工资的案件被立案后,如果法院适用普通程序审理,一般会在六个月内开庭并作出判决;如果是适用简易程序,一般会在三个月内开庭并作出判决。法院立案之日起的五日内需将
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,要根据案件情况,是简易程序还是普通程序
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
临劳动案件的月底开庭时,对于涉及拖欠工资的问题,需要注意案件审理流程及时效。在简易程序下,案件一般会在3个月内审结;若是普通程序,则为6个月。如果情况复杂需要延
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,要根据案件情况,是简易程序还是普通程序
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询