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上下班途中骑车摔伤是工伤吗
员工发生工伤事故之后要在三十日之内像所在的单位申报工伤，然后对工伤进行认定，如果员工在上下班的途中因为骑车，包括机动车和非机动车摔伤的，那么上下班途中骑车摔伤是
工伤认定标准
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我在下班回家途中骑车摔伤，一般不算工伤。若因职工个人原因，导致骑车摔伤的，可以按照基本医疗保险办法处理。若是职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故，应当
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下班途中摔伤能否算工伤
南昌刘女士:我一直是骑车上下班，前几天在下班途中，我被路边的一堆废料绊倒，结果摔伤了。我想问问这种情况能不能算作工伤？跑腿：江西省人力资源和社会保障厅的相关人员
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你好，摔倒报警处理了吗
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职工去值夜班途中受伤算不算工伤，职工去值夜班途中受伤属于工伤。劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害，都属于工伤。我国
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您好，不是交通事故的不属于工伤。
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不算工伤的。
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请到当地医保中心了解
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你好可以起诉处理！
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培训协议一般是有法律效力的。根据法律规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，
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您好，请问是否有签订合同？是否处于试用期？员工提前离职，单位应按其实际工作天数给予工资，但员工未提前告知使单位受到的损失应由员工承担，希望能帮到您维护您的最大权
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车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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你好，结合具体的判决内容确定
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你好，需要支付经济补偿金
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你好，是可以直接申请劳动仲裁的
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这是需要请问客服确定的
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