便利店员工入职没多久,店长说可以打折,现在老板想报案
更新时间:2023-04-10 11:45:48人浏览
问题描述:
便利店员工入职没多久,店长说可以打折,现在老板想报案
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助118965人 · 响应时间 平均4分钟内
如果公司在职工入职后故意逾期不与其签订劳动合同的,职工可以通过以下方法获得赔偿:与公司协商;向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;申请仲裁;依法起诉。
2023-04-10 11:45:48
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
一桶酸奶两个签超市收银咋结算
超市里一件商品有两个条形码、标签价与条形码价不一致,遇到这种情况,很多人都会不胜其烦。对此,山东蓬莱市质监部门提醒消费者,在超市购物时不仅要检查购物小票物品与实
食品安全案例
人浏览
使用童工违法,可向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
顾客声称丢失现金 美容店店长让员工脱衣自证
浙江在线10月31日讯一家全国连锁的美容美体店,顾客声称在店内丢了300元。店长私下和顾客沟通后,关了店门,让员工集体脱衣,自证清白。如果你是清白的,那就脱吧事
刑事动态
人浏览
家电连锁店店长如何训导员工
春天里来了新店员春天的气息越来越浓了,每年在这个樱花烂漫的季节里,家电连锁卖场都会出现一些总部派过来工作或实习的新面孔、新店员。对于那些刚刚走出校园,步入社会的
中外合资经营
人浏览
如果是因为劳动者的离职给公司造成了一定的损失,公司是可以从劳动者的工资中扣除一定的金额作为赔偿的,但是公司在员工自动离职不发放工资是不合法的。一、如果是给用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你的问题是什么?
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
怎样办理离职手续?员工离职办理的流程及提供的相关证件:一、离职管理派遣员工因病或因事辞职时应提前30日向用人单位提出申请,辞职申请未予批准前,应继续工作,不得先
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 可以主张工资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
合同只有姓也有效。但为确保合同严谨性,可采取以下措施:1.若合同尚未履行,建议双方补充完整签名;2.若合同已开始履行,可签订补充协议确认签名有效性;3.如出现争
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
贸易合同确立的常见处理方式包括:确保合同条款清晰明确、双方签字盖章确认、合同经过要约和承诺阶段。选择不同处理方式时,应考虑合同复杂性、双方信任度及法律法规要求。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
合同不成立可重新协商、修正或寻求法律帮助。重新协商要明确双方意愿,达成一致;修正合同需确保所有条款清晰、合法;寻求法律援助时,咨询专业律师,了解合同不成立的原因
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这个建议谨慎处理的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
我让律所负责处理这类案件的律师联系您
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
按照你的说法,对方有可能涉嫌诈骗,建议到公安机关报案
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,网贷可怕建议远离
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
合同是否能提前解约取决于合同中的具体条款以及双方的协商情况。具体如下:
查阅合同条款:通常情况下,合同中会有关于提前解约的条款,包括任何可能的违约责任或解约条
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询