工伤赔尝按交费基数,和实际工资有差别怎办

更新时间:2021-08-08 06:15:26人浏览
问题描述:
工伤赔尝按交费基数,和实际工资有差别怎办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助125605人 · 响应时间 平均1分钟内
可通过诉讼方式解决
2021-08-08 05:52:15
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助93057人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,可以提出申诉
2021-08-08 05:57:10
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助90364人 · 响应时间 平均4分钟内
根据具体赔偿项目分析,例如医疗费按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
2021-08-08 06:15:26
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤保险缴费标准是怎样的
工伤保险缴费标准是怎样的
根据行业的风险性质不同,工伤保险缴费的比例也是不相同的。社会保险经办机构会根据用人单位的工伤登记和主要经营生产业务等情况
工伤赔偿
次播放
一般工伤的工伤医疗期工资工资福利待遇不变,不超过24个月。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社保按最低基数交违法吗
社保按最低基数交违法吗
社保按最低基数交违法。社保缴费基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。职工工资在当地上一年职工平均工资60%至300%
劳动纠纷
人浏览
就工伤问题进行赔偿时,可以先行申请确认工伤,接着双方进行协商确认赔偿也可以。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社保按最低基数交违法吗
社保按最低基数交违法吗
社保按最低基数交是不违法的。如果用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,应按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确
诉讼
人浏览
苏州工业园区社保缴费基数
苏州工业园区社保缴费基数
苏州工业园区社保缴费基数为:1.甲类综合社会保障计划月缴费基数上、下限标准分别为21963元、2802元。2.乙类综合社
劳动纠纷
人浏览
工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
养老保险缴费基数
养老保险缴费基数
一般情况下,缴费基数由上一年度职工的年平均工资确定,除以12便为月缴费基数。养老保险的缴费基数有上限和下限之分,用人单位
劳动纠纷
人浏览
既然单位缴纳了工伤保险,走工伤保险最好了。办理工伤保险应在统筹地办理因工受伤待遇:属于工伤的,依照工伤保险条例的相关规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业工伤保险缴费基数
企业工伤保险缴费基数
工伤保险是随着经济社会的发展而产生的福利制度,个人的工伤保险与企业的工伤保险又有所不同。具体在哪方面的不同呢?那么接下来将由法...
工伤保险知识
人浏览
未签订劳动合同,同样能够认定工伤的。死者近亲属收集证明死者身份关系的证据,如工作证、服务证、考勤卡、工资条、证人证言等,向劳动局申请工伤认定。认定为工伤后,按照
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤保险的缴费基数
工伤保险的缴费基数
工伤保险的缴费基数是如何确定的?所有用人单位工伤保险的缴费基数均为工资总额,即以职工本人工资作为缴费基数,本人工资是指职工前12个月实际劳动报酬的平均数。如果本
工伤保险知识
人浏览
您好,《中华人民共和国劳动合同法》第47条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤保险缴费基数
工伤保险缴费基数
保险法中对于各种社会保险的缴纳费率和缴纳方式作出了规定,工伤保险费用包括缴纳基数和缴费费率,缴纳基数是指职工应当缴纳的工伤保险费用,而费率则是分担购买该保险所需
工伤保险知识
人浏览
社保缴费基数和退休金
社保缴费基数和退休金
社保缴费基数也叫社会保险缴费基数,是参保单位和参保人员缴纳社会保险费的依据。社会保险缴费基数×缴费比例=应缴社会保险费。
劳动纠纷
人浏览
个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下:1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗);2、参保条件:城镇户口或农转非户口
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
社保缴费基数低于实际工资可以补吗?
社保缴费基数低于实际工资可以补吗?
网友小小问:我有一朋友今年五月份由于合同到期离开了公司,是公司提前10天通知不再续签合同的,他在该公司干了近5年。他们公司社保按1千多点的最低工资标准买的。他实
社会劳动保险
人浏览
您好,如果鉴定为工伤,可以要求赔偿相应的医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金等费用。对于误工费问题,无固定收入
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询