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公司变更原有职工可以通过下列方式进行维权：如果用人单位违约的，劳动者可以与用人单位协商处理，协商不成的，可以申请劳动仲裁。用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。
即原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
即原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
2023-04-10 13:39:38
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