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法律分析：工伤月工资的赔偿标准以工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资为基础，赔偿以下项目：一级至四级伤残一次性伤残补助金分别为
27、
25、
23、21个月的本人工资；五级、六级伤残的伤残津贴分别为本人工资的70%、60%；其他。
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23、21个月的本人工资；五级、六级伤残的伤残津贴分别为本人工资的70%、60%；其他。
2023-04-10 20:26:04
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