用人单位总是强制要求员工在休息时间（晚上7点起至不定时）开会和培训我们要怎样有理有据的维护我们的合法权益呢要怎样有理有据的维护我们的合法权益呢？
更新时间：2023-04-11 07:10:17人浏览
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用人单位总是强制要求员工在休息时间（晚上7点起至不定时）开会和培训我们要怎样有理有据的维护我们的合法权益呢？用人单位总是强制要求员工在休息时间（晚上7点起至不定时）开会和培训我们要怎样有理有据的维护我们的合法权益呢要怎样有理有据的维护我们的合法权益呢？
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法律分析：休息日可以拒绝开会。单位经常占用休息日开会和培训的做法是不妥当的，是违反劳动法的行为。职工可以拒绝国企要求的休息日开会或培训。如果单位占用了休息日开会和培训，则需要按劳动法的规定发给加班费或者补休。
2023-04-11 07:10:17
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