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不满半年被辞退的话,一般赔偿劳动者半个月的工资。经济补偿金的计算一般是按劳动者在本单位工作的年限,标准为每工作一年补偿一个月的工资。不满一年满半年按一个月补偿;不满六个月的,补偿半个月的工资。
但是补偿不得超过12个月工资。
但是补偿不得超过12个月工资。
2023-04-11 08:10:31
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