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用人单位不给工资,劳动者有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可
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按单位旷工制度处理
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您好,如果有欠条可以去法院起诉。
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毕业生就业时可以签订就业协议或劳动合同。就业协议涉及学校、学生和单位,依据教育部规章;劳动合同则依据《劳动法》和《劳动合同法》,由劳动者和单位签订。不及时签订劳
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法律分析:这种情况是可以申请劳动仲裁要求公司进行补偿的。降薪属于变更劳动合同的内容,需要先与劳动者达成一致后方可实施。未能就变更劳动合同内容达成协议的,用人单位
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你好,依据学校的规定办理
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