没有劳动合同可以随时辞退员工

更新时间:2021-08-02 15:21:37人浏览
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没有劳动合同可以随时辞退员工
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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协商不成搜集证据申请仲裁维权
2021-08-02 15:09:47
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助173224人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
2021-08-02 15:12:33
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助91914人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,可以申请劳动仲裁,用人单位应当与劳动者签订劳动合同,如果未签订劳动合同,劳动者可以主张双倍工资,用人单位辞退员工应当提前一个月通知劳动者,如未通知也可主张相应的赔偿,建议申请收集证据,申请劳动仲裁
2021-08-02 15:21:37
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