公司给我们算工资月出勤工时174小时，不管当月有没有法定假日都是174小时合理吗？
更新时间：2023-04-11 21:47:33人浏览
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您好，公司给我们算工资月出勤工时174小时，不管当月有没有法定假日都是174小时，合理吗？公司给我们算工资月出勤工时174小时，不管当月有没有法定假日都是174小时合理吗？
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法律分析：职工月计薪天数
21.75天，
21.75天=（365天-104天）÷12个月=
21.75天。每年365天减去52个星期的双休日共计104天，得到每年的工作日除以12个月，得到每月的平均工作日。
21.75天，
21.75天=（365天-104天）÷12个月=
21.75天。每年365天减去52个星期的双休日共计104天，得到每年的工作日除以12个月，得到每月的平均工作日。
2023-04-11 21:47:33
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