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公司吊销后签的劳动合同，一般是无效的。合同生效的条件之一，是公司与劳动者均具有合同的主体资格；而公司被抵销后，并不具有订立劳动合同的主体资格，因此该合同不具有法律效力。
2023-04-11 21:57:47
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