我这情况可不可以认定工伤或者职业病?我该怎么做?怎么维护权利

更新时间:2018-11-07 19:03:55人浏览
问题描述:
我是在医院上班的护士,昨天体检查出乙肝大三阳,在上班时经常会接触到乙肝患者得血液体液分泌物等 我是在医院上班的护士,昨天体检查出乙肝大三阳,在上班时经常会接触到乙肝患者得血液体液分泌物等。我家里人都没有乙肝。。我这情况可不可以认定工伤或者职业病?我该怎么做?怎么维护权利
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助152258人 · 响应时间 平均2分钟内
职业病属于工伤的一种,算工伤。职业病就是指《职业病防治法》中授权卫生部会同劳动保障部制定的职业病目录中的疾病。按照职业病防治法的规定,职业病是指企事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
根据职业病防治法和工伤保险条例有关规定,患职业病主要是指用人单位的劳动者在职业活动中,因经常接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
2018-11-07 18:36:20
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助92207人 · 响应时间 平均2分钟内
工伤认定申报流程分为申报、受理、认定、鉴定、工伤保险待遇五个步骤,具体如下:
(一)申报
申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请,并提供相关的材料。
(二)受理
1、保险科接到申请后15日内进行审查。
对符合条件的应当受理,对不属于本管辖的告知申请人。
2、申请材料不齐全的,一次性告知申请人在30日内补齐材料。
(三)认定
1、经审查符合认定条件的60日内 (特殊情况可以延长30日)做出工伤认定结论通知书并告知单位和个人。
2、对不能提供劳动关系或事实劳动关系证明的,告知申请人提起劳动仲裁以确定劳动关系,仲裁时间不累计在受理的规定时间内。
3、对不符合认定条件的要告知申请人。
4、对认定为工伤的发工伤证。
(四)鉴定
停工留薪期满或经治疗伤情基本稳定的,申请人向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定评定伤残等级。
(五)工伤保险待遇
经鉴定符合享受工伤保险待遇条件的,申请人向社保中心申请待遇审核。
根据核定的待遇,社保中心在规定的时间内,向工伤职工给付待遇。
2018-11-07 18:41:11
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助198048人 · 响应时间 平均4分钟内
自工伤发生之日起开始计算工伤认定时间
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2018-11-07 19:03:55
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
哪些情况可以认定为工伤?
哪些情况可以认定为工伤?
劳动者在职业活动中遭受伤害或者职业病伤害,要进行工伤认定,以确定是否属于工伤。那么哪些情况属于工伤?如在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;在工作时间
工伤认定
人浏览
有下列情形之一的,应认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
何为职业病?
何为职业病?
职业病系指劳动者在生产劳动及其他职业活动中,接触职业性有害因素引起的疾
职业病
人浏览
进行工伤认定时,有如下步骤:(一)调查事故发生经过,作相关的证据固定工作,对于一些容易更失或被损毁的证据应及时保全,对一些流动性强或无固定职业的证人要及时作调查
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
小股东权益如何维护
小股东权益如何维护
小股东可以通过以下方式维护自己的权益:1、可以查阅公司会计账簿;2、可以申请人民法院确认股东会、董事会决议无效,或申请撤
公司企业
次播放
员工申请工伤认定应该在当地劳动行政部门进行申请,依据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤职工应在多长期限内申请工伤认定
工伤职工应在多长期限内申请工伤认定
《工伤保险条例》第十七条:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或
工伤赔偿
人浏览
根据法律规定,当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。因此,口头协议属于合同形式中一种重要的表现形式。在实践中,合同采取口头形式并不意味着不产生任何文字
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
申请工伤认定后,参考《工伤保险条例》享受工伤待遇,工伤治疗的费用,符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。二次治
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤鉴定和伤残鉴定有什么区别
工伤鉴定和伤残鉴定有什么区别
工伤鉴定和伤残等级鉴定两者有明显的区别:工伤鉴定是在申请工伤认定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或者医疗期满之后
劳动纠纷
次播放
一、申报员工因工伤(亡)的,用人单位、员工或家属应当在医疗终结或伤残程度(等级)鉴定(或医院开具死亡证明)后三十日内持有关材料,到工伤保险管理机构办理补偿事宜。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
什么叫工伤工伤怎样算
什么叫工伤工伤怎样算
工伤指的是职工在生产劳动或工作中负伤。只有发生如下情形的,才能算工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤
劳动纠纷
人浏览
去:当地劳动鉴定委员劳动者患职业病按照1987年由卫生部等部门发布的《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》和所附的“职业病名单”(〔87〕卫防第60号)处理,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
怎样维护我的工伤权利
怎样维护我的工伤权利
网友提问:我在1990年出了工伤当时要求报工伤单位达应并给我复印了工伤事故报告单我以为工伤报了就没在过问直到最近才知道没报工伤我应怎办。律师回答:已经超过时效,
劳动合同知识
人浏览
《中华人民共和国国家标准GB18667-2002道路交通事故受伤人员伤残评定》相关规定如下:第一,伤残鉴定时间以事故直接所致的损伤或确因损伤所致的并发症治疗终结
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤鉴定后赔偿流程怎么走
工伤鉴定后赔偿流程怎么走
1、申请人提出申请,由工伤职工或者其用人单位向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请;2、申请人提交相关材料。
劳动纠纷
次播放
工伤伤残鉴定费用谁出
工伤伤残鉴定费用谁出
员工因工负伤、患丧失劳动能力程度鉴定费用,由单位支付。因病、非因工负伤丧失劳动能力程度鉴定费用,由单位申请的,鉴定费用由
劳动纠纷
次播放
第二十六条职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。第二十七条参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分公司工伤可以认定吗
分公司工伤可以认定吗
如果劳动者的社保是在分公司交的,可以在分公司进行工伤认定。公司可以设立分公司。设立分公司,应当向公司登记机关申请登记,领
工伤赔偿
人浏览
根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询