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劳动纠纷律师团队
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您好,发生工伤就要申请工伤认定了,根据《工伤保险条例》,您可以要求用人单位赔偿您医药费、护理费、误工费、一次性残疾赔偿金、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金(解除劳动关系才有)、停工留薪期工资等
2021-07-26 09:17:59
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这种情况是可以认定为工伤的,有过较多相似案例。
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上班时间因公外出受伤属于工伤。
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算工伤
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