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法律分析：劳动合同日期写错，是有补救办法的。如果是公司把劳动合同上的日期写错，可以和员工协商一致，重新签一份劳动合同或者双方协商一致直接在原合同上修改。如果是员工把劳动合同日期写错，你也可以直接和公司的人事说明情况，和公司重新签一份劳动合同。
如果公司不给签，你是需要保留相关的证据，比如你的出勤记录，打卡记录。
如果公司不给签，你是需要保留相关的证据，比如你的出勤记录，打卡记录。
2023-04-12 11:07:30
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