公司辞退五十多岁的员工

更新时间:2021-07-26 07:26:02人浏览
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公司辞退五十多岁的员工
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,可以申请劳动仲裁解决
2021-07-26 07:09:32
平台特邀律师 咨询我
已帮助145286人 · 响应时间 平均3分钟内
要考虑辞退的理由是什么?若无故辞退,应该先保留辞退的证据,然后可以申请劳动仲裁要求赔偿
2021-07-26 07:11:45
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助116411人 · 响应时间 平均3分钟内
申请劳动仲裁要求赔偿
2021-07-26 07:26:02
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