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劳动纠纷律师团队
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如您们双方依法签订相关协议,其约定是有效的,如确认存在劳动关系未签劳动合同的可能面临双倍的工资补偿,申请劳动仲裁,主张您的合法权益
2021-07-26 06:04:56
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你好,可以要求对方赔偿公司经济损失的,具体可以协商处理的。
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你好!需要结合具体情况进行计算的
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