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双方协商一致、劳动合同对这种情形有约定，
或者你的行为符合单位相关规定，比如“严重违反规章制度”等，单位可以解除劳动合同
或者你的行为符合单位相关规定，比如“严重违反规章制度”等，单位可以解除劳动合同
2021-07-25 08:49:45
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