试用期提前三天走了有影响吗

更新时间:2021-07-25 04:07:02人浏览
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试用期提前三天走了有影响吗
3位律师解答
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您好,根据《劳动合同法》相关规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2021-07-25 03:53:32
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助170975人 · 响应时间 平均5分钟内
试用期如果要离职,应提前3天告知公司。按照《劳动合同法》第37条的规定:“劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”也就是说,你在试用期内,法律保证你有辞职的权力,但注意法律规定了必须提前三天通知企业,只要做到提前三天通知这一点,就可以正常离开这个单位,应聘其他单位了。
  如果没有提前三天通知就离职,公司不追究的话也不会影响你今后的工作,但是对方可能会扣减你的工资,如果你不愿意去补办离职手续,就要做好被扣减工资的准备,建议以后尽量按照流程办理手续后再离开
2021-07-25 04:01:11
平台特邀律师 咨询我
已帮助148434人 · 响应时间 平均3分钟内
试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系,你在试用期内提交了辞职表是可以走的
2021-07-25 04:07:02
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