试用期两个月无故辞退员工

更新时间:2023-04-13 06:04:43人浏览
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试用期两个月无故辞退员工
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,协商不成,建议申请劳动仲裁维权
2021-07-19 09:16:04
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您好,是否有签劳动合同
2021-07-19 09:17:33
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你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
2021-07-19 09:37:52
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已帮助111249人 · 响应时间 平均4分钟内
试用期内辞退员工的,用人单位要有证据证明员工不符合录用条件,或者员工有违法犯罪或者严重违反用人单位规章制度等情况。如果无法证明员工不符合录用条件,不能辞退员工。辞退员工后,要向员工出具解除劳动合同证明书,并依法办理档案和社会保险关系转移手续。
2023-04-13 06:04:43
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