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如果企业确实损害了劳动者自身的合法权益，且劳动者能够提供基础证据的，一般投诉都能得到解决。否则，劳动监察大队有可能不予受理。除了到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉，劳动者也可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁
2021-07-18 07:40:09
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投诉劳动监察多久能有结果。劳动监察大队接到劳动者的投诉，应在5个工作日内受理或作出不予受理的决定
2021-07-18 07:45:29
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你好，关于讨薪，带你们的身份证和证明劳动关系的证据，去企业所在地的劳动监察投诉就可以。
2021-07-18 08:06:33
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去劳动监察投诉有用吗
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劳动关系争议
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你好，建议我方可直接去当地的劳动监察大队投诉
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你好，你是遇到了什么法律问题呢
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您好，可以申请劳动仲裁
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需要提供证据解决
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你好，可以去投诉解决
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按双方劳动合同约定处理，申请劳动仲裁解决争议
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可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。《工资支付暂行规定》第十九条：劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法
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拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉，劳动监察大队会对此立案，留下你的基本资料.然后去
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一般情况下员工都需要和单位进行协商，要求单位按时支付工资，在协商不一致的情况下可向当地劳动监察大队进行投诉调解，如果调解无效，那么员工可以向劳动部门投诉或者申请
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投诉劳动监察多久能有结果。劳动监察大队接到劳动者的投诉，应在5个工作日内受理或作出不予受理的决定
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