用人单位多久辞职算合法

更新时间:2023-04-13 08:30:15人浏览
问题描述:
用人单位多久辞职算合法
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助110106人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动者有权利提前解除劳动合同
2021-07-18 04:35:28
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助140238人 · 响应时间 平均4分钟内
一般是超过一个月
2021-07-18 04:39:58
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助158024人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,劳动者提前一个月以书面的形式告知用人单位即可解除劳动合同
2021-07-18 05:01:25
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助148340人 · 响应时间 平均3分钟内
法律分析:
1、劳动法规员工一般辞职需要提前三十天提出,那么辞职申请书有效期即为30天。
2、提出辞职三十天后,无论是否批准,都视为合法程序辞职。可以办理离职。
2023-04-13 08:30:15
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
拖欠工资多久才能算违法
拖欠工资多久才能算违法
在我国,经济比较发达的国家,那么关于拖欠工资多久才能算违法的呢,你又是否知道如何划分的呢?那么接下来,法律快车小编将会为您带来了关于拖欠工资多久才能算违法的相关
工资
人浏览
超过在自然月结束的30天就构成拖欠工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”,按月支付包括工资应当以月薪的形式发放,也包括
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期多长时间合法呢
试用期多长时间合法呢
试用期期限遵守以下规定合法:劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期;三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;一年以
劳动法
人浏览
公司拖欠工资多久算违法?劳动者怎么办
公司拖欠工资多久算违法?劳动者怎么办
年底了,每位劳动者都想要拿着丰厚的工资和奖金回家。可是公司拖欠工资,劳动者怎么办?公司拖欠工资多久才算违法?就上述问题,接下来法律快车小编为您一一介绍。公司拖欠
其他公司知识
人浏览
拖欠工资多久算违法?
拖欠工资多久算违法?
拖欠工资多久算违法行为?拖欠工资在一定条件下有可能构成不支付劳动报酬罪。根据《最高法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》用具体的数字规定了
工资新知
人浏览
发现公司有克扣或无故拖欠劳动者工资的,按规定公司会被责任支付劳动者工资和经济补偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资多久算违法
拖欠工资多久算违法
拖欠工资超过一个月算违法,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、
劳动法
人浏览
只要单位在一个工资支付周期内未支付员工工资,那么拖欠工资就属于违法行为。我国《劳动法》规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位应当按月足额支付工资。未及时支付的,劳动者可以向当地劳动监察
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求老板支付工资:一是可以采取劳动监察投诉或申请劳动仲裁。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
需要缴纳城市建设维护税的是
需要缴纳城市建设维护税的是
纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中,市区的税率为7%,县城和镇的税率为5%,纳税人不在市,县城或县属镇的税率为1%。
税法
人浏览
不合理,老板没有权力让你们辞工,辞不辞是你们的自由权利。你们要是辞职也是只提前一个月,如果单位有拖欠工资、不交社保情况,随时辞职不用提前。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
怎样按政府指导价交契税
怎样按政府指导价交契税
按政府指导价交契税如下:90平方以下契税为1%;90平方~144平方以下契税为1.5%;144平方及以上契税为3%;房子性质为别墅或商业用途的、小区容积率小于2
税法
人浏览
只要你提前一个月于书面形式提出辞职,并且已经送达给公司,你就可以离职。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤包括工作时间内因工作原因受伤、突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡、抢险救灾等活动中受伤等情形。依据《工伤保险条例》第十四、十五条,这些情况下,职工有权享受
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
店面房要纳税吗
店面房要纳税吗
店面房要纳税。对于自用的店面房,通常按照房屋的计税余值计算房产税;对于出租的店面房,通常按照租金收入计算房产税,从租计征的法定税率是12%。
税法
人浏览
欠工资如何讨薪呢?1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税的计算是:应纳税额=计税价格×税率,税率为10%,以实行从价定率的办法计算。计税的价格为支付给经销商的全部价款和价外费用,不包括增值税税款(税率1
税法
人浏览
赔偿一般分为两部分:工伤社保赔偿和企业单位赔偿。工作在工地受伤后,需要做工伤鉴定,然后拿鉴定书和相关材料去社保部门提交申请,另外与单位协商要求单位赔偿。治疗期间
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是:有形动产租赁税率17%,不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁,增值税税率是11%,小规模纳税人按照5%征收率征收增值税,个人出租住房减
税法
人浏览
你好,试用期工资按实际上岗时间支付,没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好,我是执业律师,您是需要咨询什么问题?您这个描述的不是很清晰。需要了解情况,才能客观判断 
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议双方友好协商,妥善处理,实在不行可能需要走劳动仲裁程序 
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,公司不交社保而补助500元的行为是违法的,员工应当积极维护自己的合法权益,要求公司依法缴纳社保。,
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,公司不交社保而补助500元的行为是违法的,员工应当积极维护自己的合法权益,要求公司依法缴纳社保。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询