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劳动者提出离职但是没完成工作交接直接离职的，是不合法的。劳动者解除劳动合同的，应当提前三十日提出书面辞职申请，离职申请审批下来以后，办理工作的交接，要求单位出具解除劳动关系证明，协助原单位办理社保移交手续等程序
2021-07-15 13:24:03
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需要。提前通知公司，协商交接事宜，确保工作平稳过渡。如公司不配合，可保留证据向劳动部门投诉。处理时需注意保留相关证据，如工资条、劳动合同等，以便维权。
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离职后，员工有义务进行工作交接。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动者在离职时应按照双方约定办理工作交接，这是员工的法定义务。如果员工未能及时、妥善地进
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