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只要当月员工在用人单位上班了，用人单位就有义务为员工缴纳保险。如合同有约定不缴纳的，亦属于无效约定。如果一个月内在两个单位上班的，可以双方沟通协商好社保费用的交纳事宜
2021-07-15 12:20:45
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你好，若单位没有给员工办理社保的，建议先进行协商，协商不成的，收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。
2021-07-15 12:28:27
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这是应该交的
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不需要。
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若不同意调岗，可与公司进行沟通并表达个人意见。具体操作包括：了解调岗原因和潜在影响、明确个人诉求和解决方案、如协商无果则收集证据提起劳动仲裁。仲裁结果如仍不满意
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你好，是因为涉及诉讼了吗
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你好！ 可以要求结工资的 的
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你好，这是合理的，一般都是次月发放
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你好！ 这个是可以帮助你的 的
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