4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助84008人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者与用人单位发生劳动争议的解决办法：
（1）协商。
（2）申请调解，劳动者可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解。
（3）仲裁，如果没有达成调解协议或者拒绝调解而要求仲裁的，可以申请仲裁。
（4）起诉，如果劳动者对劳动者仲裁委员会的裁决不服，可以向人民法院提起诉讼。
（1）协商。
（2）申请调解，劳动者可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解。
（3）仲裁，如果没有达成调解协议或者拒绝调解而要求仲裁的，可以申请仲裁。
（4）起诉，如果劳动者对劳动者仲裁委员会的裁决不服，可以向人民法院提起诉讼。
2023-04-13 21:51:47
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
如何解决婚姻生活中的小矛盾
NO.1生活习惯大不同状况：由于彼此生长的环境不相同，生活习惯也不相同。同居了一段时间，新鲜感也渐渐过了，两个人的缺点开始暴露出来，便进入了生活习惯的磨合期。解
离婚纠纷
人浏览
如何处理租房协议纠纷，(一)买卖不破租赁原则买卖不破租赁是租赁期间出租人将租赁物转让给第三人的，租赁合同对于受让的第三人继续有效。租赁物在租赁期间发生所有权变动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
股权转让纠纷如何解决
股权转让纠纷如何解决1．有限责任公司股东对外转让股权的，应当向公司和其他股东告知拟受让人和拟转让价格条件，并征求其是否同意转让的意见。公司和其他股东应于30日予
有限公司股权转让
人浏览
房屋租赁纠纷如何解决
出租人出租的房屋有瑕疵的，房屋租赁承租人如何支付租金?《合同法》第二百三十一条规定：“因不可归责于承租人的事由，致使房屋租赁物部分或者全部毁损、灭失的，承租人可
房屋租赁纠纷
人浏览
法律保护公民的离婚自由权，根据《婚姻法》第三十一条男女双方自愿离婚的，准予离婚。双方必须到婚姻登记机关申请离婚。婚姻登记机关查明双方确实是自愿并对子女和财产问题
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
纠纷出现后，可以采取如下措施进行解决：①业主或使用人可向小区物业管理委员会反映，由管委会与物业管理公司协商解决;②不能协商解决的，有关收费标准又是由物价部门核定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《婚姻法司法解释二》第十条规定，当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的，如果查明属于以下情形，人民法院应当予以支持：（一）双方未办理结婚登记手续的；（二）双方办
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
协商吧。家事难处理。成年子女都有赡养扶助父母的义务。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，按照合同约定计算处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：工资个人所得税计算公式：1，应纳税所得额=税前工资收入金额-五险一金-费用减除额；2，应纳税额=应纳税所得额x税率-速算扣除数。一般情况下，年薪制的大
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
处理劳资纠纷的常规方式包括调解、仲裁和诉讼三种途径。调解通过劳动争议调解委员会进行，适用于矛盾较为轻微的情况；仲裁则由劳动争议仲裁委员会负责，具备专业性和效率性
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
缴纳五险一金通常不会影响铁路局对你的聘用。但具体影响取决于铁路局的招聘政策和你的个人情况。如出现面试未通过或收到拒绝通知，建议咨询。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，详细说说具体什么情况cy
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
欠薪投诉成功后，如已解决问题可撤案。根据《关于实施劳动保障监察条例若干规定》，若情节轻微且已改正，可撤销立案。若不及时撤案，可能会造成行政资源的浪费，甚至影响企
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
幼儿园7月不放假可能因教育政策或特殊情况调整。根据教育法，学校有权根据实际需要调整教学安排。若影响孩子权益，可咨询教育部门。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
