3位律师解答
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用人单位与劳动者协商解除劳动关系。也就是在合同约定的期满前,用工双方合意解除劳动关系,未履行的劳动合同权利义务则不再履行。注意,协议解除劳动合同的,没有必要分清
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![解除劳动关系之开除](http://pic2.lawtimeimg.com/images/area/case/45.jpg)
解除劳动关系之开除
开除,是指用人单位对具有严重违反劳动纪律、破坏规章制度、造成重大经济损失和有其他违法乱纪行为而又屡教不改的职工,依法强制解除劳动关系的一种最严厉的处分。受到开除
解除劳动关系
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解除劳动关系后怎么处理社保:1、解除劳动关系人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》(或解除劳动关系证明)及时到社会保险经办机构办理接续手续,办理社会保险登记
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【1】劳动者工伤五级的,用人单位不可以提出与工伤人员解除劳动关系。劳动者提出与用人单位解除劳动关系是可以的。【2】《工伤保险条例》第36条职工因工致残被鉴定为五
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![本人在国外,身份证到期怎么更换?](http://wl01.lawtimeimg.com/ltimg/zhishi/cacbad/1659073638228_317605571cd511c3_220wh220.jpg)
本人在国外,身份证到期怎么更换?
本人在国外,身份证到期可以委托家人代办。委托家人代办存在限制条件,各省市规定不一样,可以咨询当地公安机关。已申领过二代证及指纹信息录入的,在外期间居民身份证丢失
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一般的工作岗位,劳动者只需提前一个月辞职即可,但有些特殊岗位的辞职所需提前的时间可以特别约定!
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对于医生拐骗儿童的行为,根据情节严重程度进行判罚。通常情况下,判处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚款。若情节严重,如拐卖多个儿童,则判处十年以上有期徒刑或无期徒
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网络安全罪的处理会综合考虑多种因素,包括犯罪情节、社会危害程度、是否自首以及配合调查情况等。对于主犯,通常会采取更严厉的处理方式;而对于初犯或从犯,若犯罪情节较
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阻挠施工一般不构成犯罪,而是违反治安管理,通常会被处以警告或罚款。如果情节严重,可能会被处拘留。若聚众阻挠且扰乱社会秩序,可能构成聚众扰乱社会秩序罪。依据《中华
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刑事拘留37天后无罪释放不可以要求赔偿。法律规定,依照刑事诉讼法规定的条件和程序对公民采取拘留措施,但是拘留时间超过刑事诉讼法规定的时限,其后决定撤销案件的可以
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需要根据案件情况来定
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你好,如果年龄太小不一定有作用xc
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具体见面聊吧什么情况啊
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有无欠条或者其他借款记录
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