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根据《劳动合同法》的规定,用人单位不依法履行劳动合同,擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,申请劳动仲裁。可以请求继续履行劳动合同或支付赔偿金。
2021-07-10 02:44:44
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你好,拖欠工资可以仲裁,不解除劳动合同后也可以去的。
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看你们公司和你合同约定和规章制度的约定,你的行为有无达到严重违反公司规章制度的程度以及程序方面油污问题
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