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劳动纠纷律师团队
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劳动关系的范围包括:
1、中华人民共和国境内的企业、个体经济组织与其劳动者之间的劳动关系;
2、国家机关、事业组织、社会团体与其工勤人员之间的劳动关系;
3、其他劳动者与国家机关、事业组织、社会团体建立的劳动关系。
1、中华人民共和国境内的企业、个体经济组织与其劳动者之间的劳动关系;
2、国家机关、事业组织、社会团体与其工勤人员之间的劳动关系;
3、其他劳动者与国家机关、事业组织、社会团体建立的劳动关系。
2023-04-14 00:39:10
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你好,一般的工友的证人真言、打卡记录和工作服都可以作为证据。
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建立劳动关系起一个月内没签订书面合同,这一点就可以要求用人单位支付双倍工资。合同期限1年内,约定三个月试用期是违法的。试用期就应当购买社保。根据《劳动合同法》第
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需要依据各种事实细节综合判断。
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若签订了劳动合同,则为劳动关系。
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![在工地上打工算劳动关系还是劳务关系](http://pic2.lawtimeimg.com/images/area/case/85.jpg)
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